「少しは私の気持ちも考えて！」 「共感してもらえない」「一緒にいるのに寂しい」 「コミュニケーションが取れない」 身近な人（夫・家族）との関係で、不安や怒り、孤独を感じていませんか？ 周囲の人に話しても「男の人ってそうい

2019年7月にスタートした第16期アイセル女性カレッジ「組織の中で働き続けるためのキャリア戦略」。グループに分かれてテーマを設定し、半年間かけて、調査・研究に取り組みました。最終回は、グループ毎学びの成果を発表します。

人生の終末期、あなたは何をどんな人にお願いしようと思っていますか？ 自分のお葬式やお墓をどうしたいと考えていますか？ 家族がいても高齢で頼れない、別居する子どもに迷惑をかけたくない、 あるいは頼れる家族や親族がいないなど

相談・介護職などの対人サービスの現場で働く人向けの講座です。 「休みの日も仕事のことが頭から離れない」 「一生懸命やっているのに、むなしくなる時がある…」 「自分の気持ちや感情がかき乱される」 「自信を取り戻したい！」

若手世代とのジェネレーションギャップを感じる 「耳の痛いこと」を部下や後輩に上手に伝える方法は？ 部下や後輩の自信を高めるフィードバックとは？ 育児や介護など制約があって働く人が増えている今、 「効率的に仕事をしていても

女性会館では、3年前から男女共同参画関連のテーマで卒論研究に取り組んだ学生さんの卒論発表会を開催しています。 男女共同参画関連といっても、そのテーマは様々。 性別にとらわれない生き方・働き方、教育、多様性への配慮はもちろ

災害が起こったら、真っ先に困るのがトイレ。避難所でも、自宅でも、電気と水道は止まり、水洗トイレはまず使えません。 トイレは健康管理の第一関門とも言え、怠れば災害関連死にもつながりかねません。 「災害時でも安心して使えるト

今までのキャリアを無駄にせず、ステップアップしたい 管理職になりたいわけじゃないけれど、キャリアアップしたい 結婚、妊娠、育児に直面してこのまま働き続けられるか漠然とした不安がある 後輩のロールモデルになりたい 働く女性

一緒に静岡市の男女共同参画を推進してくださる団体を募集しています。   男女共同参画団体の皆さん 来年度は女性会館の登録団体（男女共同参画団体）になりたい団体の皆さんへ ぜひ、募集説明会にご参加ください。 開催